「転職旅行」の実態調査 

2014年07月17日
トリップアドバイザーは、人生の節目旅のひとつ「転職旅行」の実態を調査し、その結果をまとめた。

【調査結果】

・調査対象者の61%が転職経験あり。経験者のうち、転職を1回した人は32%、2回した人は23%、3回した人は16%、4回以上した人は29%

・転職経験者の35%が、前職から次の職場勤務までの休暇期間に宿泊を含む「転職旅行」を経験

・「転職旅行」の平均泊数は4.8泊 、1人当たりの旅行費用は12万2000円

・「転職旅行」の目的は「リフレッシュ」が最も多く、次いで「自分へのご褒美」「非日常を味わう」

・「転職旅行」に行った人の99%が「行ってよかった」と回答

・もし今後転職の機会があれば、全体の55%が「転職旅行」に行きたいと回答

・「転職旅行」の市場規模は年間1290億円。新婚旅行、卒業旅行と並ぶ人生の節目旅として定着


調査結果によると、転職経験者のうち35%と、かなり多くの人が前職から次の職場勤務の休暇期間に宿泊を含む「転職旅行」に行ったことがあると回答しました。総務省統計局の労働力調査によると、2013年の年間転職者数は286万人に上っています。転職経験者のうち35%が転職の合間に旅行をしているとすると年間およそ100万人もの人が転職に伴い旅行をしているということになります。「転職旅行」という呼び名こそ未だ普及していないものの、転職の合間の旅行は、すでに定着している人生の節目旅の一つであると言えます。

転職旅行に行った人に旅の内訳を聞いたところ、国内旅行が56%と海外旅行が44%とおおよそ半々で、平均宿泊数は4.8泊（国内旅行2.7泊、海外旅行7.4泊）、旅行費用は1人当たり12万2000円（国内旅行6万2000円、海外旅行19万8000円）という結果になりました。旅行形態は個人手配旅行が72%と最も多く、次いでフリープラン（宿泊と交通のみの全日自由行動）のパッケージツアーが18%、添乗員が同行するツアーは8%という結果になりました。旅の目的は「リフレッシュ」をあげる人が最も多く、「自分へのご褒美」「非日常を体験」「ずっとしたかったことを実現」「自分磨き」などが続きました。「転職旅行」体験者は、99%が「行ってよかった」と回答しており、その理由としては「気持ちが切り替えられた」が最も多く、「その後まとまった休みが取れなかった」が続きました。

今回の調査等をもとに「転職旅行」の市場規模を試算したところ、同行者も含めた市場規模は1290億円*と試算されました。これは、新婚旅行の2550億円よりは少ないものの、卒業旅行の550億円を上回る旅行市場であり、「転職旅行」は旅行業界において大きな市場であると言えます。

一方で、転職旅行経験者の84%の人が転職旅行に行く際に「気を使った」と回答しており、旅行中も70%の人が「必要以上に周囲に伝えないように配慮した」、9%が「できるだけ誰にも伝えずにいた」と回答するなど、前後の双方の職場に配慮しつつ旅をしている姿も伺われ、転職旅行に対して若干の後ろめたさを感じる人もいることが明らかになりました。


【調査概要】
調査対象者： 全国の世帯年収400万円以上の25歳～54歳の男女1000人
調査時期： 2014年4月25日～27日
調査手法： インターネット調査

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[トリップアドバイザー]

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