2017年 後継者問題に関する企業の実態調査
2017年11月28日帝国データバンクでは、企業概要データベースCOSMOS2（147万社収録）および信用調査報告書ファイル（170万社収録）から、2015年以降の後継者の実態について分析可能な33万4117社（全国・全業種）を対象に、後継者の決定状況などの後継者問題について調査した。
本調査は2016年2月29日に続き4回目。
【調査結果】
1 国内企業の3分の2にあたる66.5％が後継者不在で、前回調査から0.4pt高い
2 社長年齢別では「50歳代」以上の全ての年代で後継者不在率が低下。「60歳代」では、前年比1.2pt、60歳以上の高齢社長では同1.3pt低下した
3 地域別では、「北海道」の不在率が74.0％と最も高く、「近畿」「中国」を除く7地域で前年を上回った
4 後継者候補は40.5％が「子供」、31.4％が「非同族」。「配偶者」は一貫して減少
5 同族継承企業では、66.9％が後継者不在。後継者候補が「非同族」である企業は、3.7％にとどまる
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[帝国データバンク]
